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LE CONGÉ POUR PROJET PÉDAGOGIQUE Conformément à l’arrêté du 30 septembre 2019, est créé une action de formation appelée congé pour projet pédagogique (CPP). Destiné à favoriser l’approfondissement des compétences nécessaires à l’évolution prévisible de leur métier, ce congé s’adresse : – aux enseignants-chercheurs titulaires relevant du décret n° 84-431 du 6 juin 1984 (ainsi…
LE CONGÉ POUR PROJET PÉDAGOGIQUE
Conformément à l’arrêté du 30 septembre 2019, est créé une action de formation appelée congé pour projet pédagogique (CPP). Destiné à favoriser l’approfondissement des compétences nécessaires à l’évolution prévisible de leur métier, ce congé s’adresse : – aux enseignants-chercheurs titulaires relevant du décret n° 84-431 du 6 juin 1984 (ainsi qu’aux personnels assimilés) – aux professeurs titulaires des premier et second degrés affectés dans un établissement d’enseignement supérieur relevant du ministre chargé de l’enseignement supérieur Ces personnels peuvent bénéficier, à leur demande, d’un congé pour projet pédagogique – d’une durée de six mois par périodes de trois ans passées en position d’activité ou de détachement ou – d’une durée de douze mois par périodes de six ans passées en position d’activité ou de détachement. Les enseignants-chercheurs ainsi que les professeurs titulaires des premier et second degrés nommés depuis au moins trois ans dans un établissement d’enseignement supérieur peuvent bénéficier d’un premier congé pour projet pédagogique de douze mois. Au titre de l’année universitaire 2022-2023, 5 congés pour projet pédagogique pourront être attribués au sein de l’ULHN. En outre, des CPP, d’une durée de 6 mois pourront également être accordés après un congé de maternité, parental ou adoption à la demande de l’enseignant.e. Les CPP correspondent chacun à une décharge d’un demi-service dont au maximum 2 pour les enseignants du 2nde degré. Ce congé est accordé par le Président après avis du conseil académique réuni en formation restreinte. Conformément aux délibérations des instances de l’établissement, les projets devront correspondre, en priorité, aux critères suivants : – projets dont les interactions avec au moins un des programmes issus du PIA, NCU « Réussites plurielles », TIGA « Smart Port City » et EUR « XL Chem » sont démontrées; – projets dans lesquels l’approche compétences est abordée ; – projets favorisant les liens entre l’enseignement secondaire et l’enseignement supérieur ; – projets renforçant les liens entre enseignement et recherche. Enfin, le projet devra obligatoirement montrer qu’il a un lien effectif avec la plate-forme de services dite « La Capsule », le learning Lab de l’Université Le Havre Normandie. Les modalités détaillées relatives à l’appel à candidature sont indiquées sur l’Intranet de l’établissement . Trame dossier de candidature ULHN ci-contre. Pour tout renseignement, contacter la DRH – Pôle des personnels EC et E – à l’adresse : drh-enseignants@univ-lehavre.fr __1__Documents joints
